县退役军人事务局严格按照县纪委监委党风政风监督室反馈《2019年党风廉政建设“两个责任”考核情况反馈意见》要求，针对考核组检查中发现我局上年度开展党风廉政建设方面存在的问题进行了认真分析研究，局党组多举措构建惩治和预防腐败体系。

一是加强组织领导，健全工作机制。成立由局党组书记、局长为组长，其他领导班子成员为副组长，科室负责人、局属二级机构负责人为成员的惩治和预防腐败体系建设领导小组。领导小组办公室设在局办公室，办公室负责人兼任办公室主任。局党组切实担负起全面领导惩治和预防腐败体系的政治责任，把党风廉政建设作为一项政治任务，列入重要议事日程，同业务工作同部署同落实、同检查。纪检监察组充分履行党章赋予的职责，协助党组抓好组织协调和督促检查工作。各部门严格执行党风廉政建设责任制，按照“一岗双责”的要求抓好职责范围内的反腐倡廉工作。

二是明确责任分工，认真抓好落实。局属二级机构和机关各部门按照局党组的责任分工，切实履行职责，认真抓好承担的各项牵头任务和协办任务的落实。按照具体职责，认真抓好承担的各项牵头任务和协办任务的落实。按照县委、县政府的部署，结合退役军人事务局工作实际，认真抓好落实。及时发现和掌握贯彻落实党风廉政建设工作中的新情况新问题，提出推进反腐倡廉建设的新思路新举措，积极探索新途径新方法，不断提高工作水平，务求取得成效。

三是加强监督检查，务求工作实效。把各部门党风廉政建设考核情况列入年终考核范围，作为工作实绩评定和干部奖惩的重要内容，严格责任考核，强化责任追究，加强督促检查，建立健全督查、评估、考核、奖惩等工作机制。纪检监察组适时对贯彻落实情况开展督促检查，确保反腐倡廉建设各项任务落到实处。