今年以来，县公安局局党委深入贯彻落实全面从严管党治警向纵深发展的要求，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例》和县委、县纪委相关文件精神，以及公安部、省公安厅、市公安局部署，聚焦全面监督、聚力精准执纪，落实国家监察体制改革要求，全面改革公安派驻纪检监察体制，建立了上级派驻纪检监察监督与公安机关党组织内部监督相协调衔接的监督机制，真正实现了监督的全覆盖、无盲区，使党内监督和国家监察不留死角、没有空白。

一是完善制度机制，坚持统筹协调推进，形成监督执纪合力。派驻纪检监察组协同督察、审计、信访、法制等部门建立信息共享、重要线索移送、执纪审查协调配合、执纪与执法相互衔接等机制，进一步延伸纪检监察触角。同时，依托监督管理综合信息平台，建成涵盖公安监督全领域、公安执法全过程的监督制约“数据铁笼”。

二是强化问题导向，拓展派驻工作的广度深度。派驻纪检监察组充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，利用同地办公、每日接触的有利条件，进一步聚焦主业主责，实现被监督单位干什么业务，纪检监察工作就嵌入到具体业务中进行监督，全力把控监督单位廉政风险点，确保及时发现问题、实现抓早抓小。

三是抓好正风肃纪，深入推进扫黑除恶专项斗争。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大部署和习近平总书记重要指示精神，紧紧围绕2019年扫黑除恶专项斗争“深挖根治”的阶段性工作目标，严厉打击黑恶势力犯罪活动，驻局纪检监察组加强民警的纪律教育，严肃查处民警不作为和为涉黑涉恶人员通风报信及其它涉黑涉恶违法违纪案件，深挖彻查黑恶势力“保护伞”。驻局纪检监察组按照《淮北市公安局关于开展对涉黑涉恶案件“回头看”的工作方案》精神，认真梳理2016年以来的一般恶势力团伙案件共73起，恶势力集团案件3起，2起发现问题。

四是把握重点环节，丰富监督执纪问责方式方法。认真贯彻落实“三转”要求，围绕党廉建设、职责履行、执法办案、纪律作风、执行效能等方面，在全局开展“严党纪、肃警规、正警风”纪律作风教育整顿活动，聚焦监督不偏向，强化监督执纪问责。敞开大门接受30位来自社会各界警风警纪监督员的监督，用好“四种形态”，坚持“一案双查”，进一步营造风清气正的警营环境；聚焦问责不放松，持续抓好专项问责、常态问责和重点问责，为队伍管理提供强有力保证。今年以来，县局派驻纪检监察组立案处分1人，对1名二级机构负责人、1名民警、1名辅警给予全局通报批评；诫勉谈话2人，警示谈话4人，批评教育2人，提醒谈话5人。

五是加强学习培训，不断提升派驻队伍能力素质。派驻纪检监察组围绕县局党委“探头”和“利剑”角色定位，始终坚持擦亮“探头”、磨砺“利剑”，自觉遵守组织纪律、服从组织安排、维护组织团结，持续加强自身建设和理论业务学习，不断增强综合素质，有力提升了公安纪检监察队伍的监督执纪水平，始终做到严守行为底线、纪律红线。